「チームで働く」価値を知ってもらえた。
ハイブリッド研修だから社会人意識が育つ
株式会社VITA
代表取締役 杉﨑様
- IT・インターネット
- 50~100名
- 新入社員研修
- 東京都
- ハイブリッド
配属後はフルリモート勤務になりますが、新入社員には研修を通して「現場のチームで働く」ということの価値を知ってもらえたと思います。
入社直後からリモートで勤務するのに比べて、学生と社会人と切り替えもできたと思いますね。特に出社時に報連相や勤怠管理ができていないなら、リモートでは絶対にできない。そこを研修中に学んでもらえたのは大きいですよね。